Hier ist eine detaillierte Beschreibung der Kernaufgaben einer Pflegefachkraft:
Personalführung und Organisation
Verantwortung für die fachliche, personelle und organisatorische Steuerung des Pflegebereichs im stationären Alltag.
Organisation der Pflegeabläufe
Sicherstellung eines reibungslosen, strukturierten und bedarfsgerechten Pflegealltags.
Qualitätsmanagement und Pflegestandards
Überwachung und Weiterentwicklung der Pflegequalität unter Einhaltung aller Vorgaben.
Dienstplanung & Steuerung
Verantwortung für eine bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung und für reibungslose Abläufe im Pflegealltag.
Was wir uns von dir als Bewerber wünschen
Wir suchen Menschen die mit Herz Pflegen und einen Arbeitgeber suchen, wo eine gute Pflege im Haus geboten wird.
Deine Stärken
Das solltest du als Bewerber bei uns mitbringen
Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte, die unsere Mission teilen, exzellente Betreuung zu gewährleisten und einen positiven Einfluss auf das Leben unserer Patienten zu nehmen.
Dreijährige Ausbildung
Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in etc.
Weiterbildung als Pflegedienstleitung
Eine abgeschlossene Weiterbildung als PDL.
Strukturierte Arbeitsweise
Effizienz und Ordnung in Deinem Arbeitsalltag.
Verantwortungs-bewusstsein
Mitarbeiterführung und zentraler Ansprechpartner.
Karrierechance
Bewirb Dich jetzt als Pflegedienstleitung
Auf der folgenden Seite kannst Du Dich durch einfaches und schnelles Beantworten von kurzen Fragen schnell und einfach auf eine Stelle bewerben.
Eine gute Bezahlung nach DRK-Reformtarifvertrag inklusive Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)
Eine flexible Dienstplangestaltung
Für jeden Mitarbeiter gibt es individuell gestaltete Dienstpläne.
Job-Bike Leasing
Wir bieten dir für die Arbeit die Möglichkeit auf ein Job-Bike oder Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.
Interne Fort - und Weiterbildungen
Bei uns hast du die Möglichkeiten über Fort - und Weiterbildungen dich persönlich weiterzuentwickeln.
PDL und die Leitung sind immer erreichbar
Unsere Leitungen sind direkt ansprechbar und haben immer ein offenes Ohr für dich.
Willkommensprämie
Du erhälst von uns eine Willkommensprämie in Höhe von 1000€.
Mitarbeiterfeste und Veranstaltungen
Bei uns wird es nie langweilig, denn wir haben regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste.
DRK als Träger im Verbund
Wir vom DRK-Verband stehen für feste Werte. Bei uns erwartet dich eine offene, lockere Arbeitsatmosphäre unter Kollegen.
Eine gute Einarbeitung
Du wirst von erfahrenen Mitarbeitern unserer Einrichtung umfassend in die Arbeitsabläufe eingearbeitet. Wir lassen dich nicht allein.
So einfach ist der Bewerbungsprozess
In nur 3 Schritten bewirbst Du Dich und lernst uns persönlich kennen.
Deine Bewerbung
Im ersten Schritt klickst Du auf "Jetzt bewerben - hier klicken (ohne Lebenslauf)" und füllst das Formular in wenigen Minuten aus. (Du benötigst hier noch keinen Lebenslauf)
Wir rufen Dich an
Anschließend rufen wir Dich in 24-48 Stunden an und schauen mit Dir gemeinsam, welche Interessen und Wünsche Du hast, um eine passende Stelle zu finden.
Du lernst uns kennen
Wenn die angebotene Stelle Deinen Vorstellungen entspricht, laden wir Dich herzlich zu uns ein, um uns und das Team näher kennenzulernen.
Karrierechance
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Die stationäre Einrichtung überzeugt mit einem sehr schönen Neubau in Fördenähe, der 2007 eröffnet wurde. Auch die Pflege orientiert sich am modernen Konzept von Wohngemeinschaften, das durch das baulich speziell darauf ausgerichtete Gebäude möglich wurde.